Kuida e otro Kuida bo Mes 2026 CMC den Progreso

Den un ambiente hopi amabel, Rensley Victoria  komo e inisiadó i lider di e proyekto,Health =Wealth

mi a evalua e  projecto ku a keda implementá pa 6 siman pa empleadonan di CMC ku direktor sr. Johan de Graaf i Sr. Mark Curiel,Manager Employee Experience.

E  themanan di e  evaluacion tabata ,meta di e projecto , success stories, e resultadonan, mensahenan stratégiko, aktividatnan adishonal, ekspanshon i kontinuashon di e proyekto.

Den 7 siman, e miembronan di Team Health = Wealth, ku ta konsistí di  profeshonaldi kuido 

di salú ku a apliká nan konosementu  engrandi  I ku abilidatnan na un manera apropiá na benefisio di empleadonan di CMC.

Etrahadornan di CMC a risbi 6 workshop ku themanan ,

Introduction and assessment,Care takers and Emotions,Longevity Living Long and good, 

How to deal with traumatic expriences, Movement i Boundaries.

E trahadornan a wòrdu aktivá pa mehorá kuido nan personal i sostenibilidat,

i nan a partisipá aktivamente na e   tur aktividatnan físiko i deporte.

Tabatab un kompromiso haltu pa e trahadornan di CMC apesar di nan skema,pa prensenta na tur  e actividatnan. I nan konsientisashon a oumentá,i resiliensia mental i konekshon,tabata e resultadonan.

Loke a funshoná  sublime ta :e aserkamentu Holístiko i Grassroots.

Bou di  e lema Kuida e otro Kuida bo Mes i keda salú te na penshun,

CMC ta sigui ku e proyekto di forma sostenibel bou di Auspisio di Team Health =Wealth

CMC a mustra e poder di gratitutna   i gentilisa  na tur e miembronan di  Team Health=Wealth .

Saludo cordial

Rensley Victoria

Inisiadó i lider di e proyekto,

Health =Wealth